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【南昌批发零售招聘_南昌批发零售招聘信息】-前程无忧

admin2个月前 (09-28)南昌产业信息13

  1.熟悉公司业务、流程、系统、平台、店铺,梳理客服业务流程,制定规范优化服务准则;2.掌握产品核心卖点,可以及时、准确、合理的解决买家咨询的问题,灵活运用销售话术引导顾客促进成交,提升询单转化率;3.可以及时高效的解答和处理客户在售前、售中、售后遇到的各种问题,并进行问题反馈的跟踪,沟通及处理;4.定期整理、归纳客户需求与问题,帮助运营团队持续完善数据沉淀与知识库优化,推动产品与服务的持续优化,以更好提升用户体验;5.有较强的语言表达能力,沟通能力,具有良好的服务意识,责任感强。职位要求:1.大专及以上学历,3年(含)以上客服经验,具有酒类、快消品等行业经验者优先;2.熟悉天猫、京东等平台规则;打字速度较快,熟练操作办公软件;熟悉智齿、天润等客服系统或熟悉其他CRM\SCRM等系统者优先;3.以客户为导向,热情、主动、耐心,性格开朗,有良好沟通技巧及团队合作精神,工作认真细致,积极主动,责任心强;工作时间朝九晚六,每周***

  店长江西杰能达健康用品有限公司南昌5-8千12-04

  学历要求:高中工作经验:2年公司性质:民营公司规模:150-500人

  职位要求:一、工作内容:1.接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2.管理好门店日常营业工作。二、任职要求:1.40岁以下,长相端正,喜爱销售,善于沟通;2.高中以上学历;3.有相关工作2年以上经验者。三、特别说明:1.热爱生活,不是混时光;2.有一双发现美的眼睛;3.欢迎社牛。5、具有亲和力,较强的执行能力; 福利待遇 提成上不封顶 绩效奖 全勤奖 销冠奖 节日福利 专业培训

  片区经理贵州卡布婴童用品有限责任公司南昌5-8千12-04

  学历要求:高中工作经验:2年公司性质:合资公司规模:

  岗位职责:1、负责区域销售目标制定;2、负责区域已开发的门店做每月活动制定方案与跟进落实,反馈落实结果;3、负责区域未合作客户收集、拜访及开发;4、配合省区重点客户标杆打造;5、每日提交当日重点工作计划,汇报工作落实结果。任职资格:1、高中及以上学历;2、学习能力强,有一定市场开发和管理经验;3、对母婴行业了解,有奶粉、尿不湿、营养品等业务工作经验优先;4、对短视频拍摄和制作有一定了解及动手能力;5、工作积极主动,有一定的市场抗压能力。

  市场专员普盛食品(北京)有限公司南昌-红谷滩新区7-8千12-04

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:民营公司规模:1000-5000人

  1、陪同市场走访,完成市场渠道的跟进工作。2、协助市场部经理制定有利于提升品牌形象的活动方案,执行并评估活动效果。3、参与各项市场推广活动,配合活动执行。岗位要求:1、30岁以下、专科以上学历,有快消行业经验;2、本人对市场及品牌推广工作有一定的兴趣;3、工作积极主动,爱岗敬业,认真负责。

  迪卡侬生产供应链主管-背包类(工作地点:吉安市)迪卡侬体育用品公司(Decathlon)吉安1-2万12-02

  学历要求:本科工作经验:无需经验公司性质:外资(欧美)公司规模:1000-5000人

  1.我管理供应商的产能计划来满足客户的需求。2.通过订单的有效管理,我确保供应的稳定,同时实现交期和库存的优化。?3.我确保产品相关数据和报价信息的准确及时性,并专注价格的持续优化。4.我参与产销协调,并根据品牌采购策略制定物料采购策略以持续优化集团以及供应商的库存周转率。5.我通过分析了解情况,引导供应商降低供给时间,缩短生产周期,并提高其生产和供应的柔性。6.我协同发展与提高供应商在敏捷供应链和蕞优供应链解决方案的自主性。7.我带领供应商通过供应链审核并追求持续且卓越的绩效表现。8.我带领供应商实现数字化供应链转型来创造更多的价值。

  学历要求:本科工作经验:2年公司性质:外资(欧美)公司规模:150-500人

  四小时临时工沃尔玛(江西)商业零售有限公司南昌丰和大道山姆会员商店南昌-红谷滩新区3千及以下12-04

  学历要求:高中工作经验:无需经验公司性质:民营公司规模:500-1000人

  职位描述:目前主要招聘的岗位为:1.前台-主要负责收银工作及小票核查等;2.电商-主要附件商品的拣货、分装及打包;3.商品部门-主要附件卖场的商品陈列补货、整理及保质期检查等;任职要求:1.能工作6个月以上,每日工作4小时,一周工作6天;2.可提供以下其中一个时间段:: 上午:5:00-9:00/10:00-14:00下午:14:00-18:00/18:00-22:00/17:-21:00/19:00-23:00夜班:22:00-2:00/00:00-04:00/04:00-08:00/05:00-09:003.对零售行业感兴趣,有一定抗压能力;4.时薪计算薪资:18.5元/时,每月月底发放工资;5.不包吃住,只做周末不考虑福利待遇:1.山姆会员卡2.节日福利

  区域业务南昌市博昊婴童用品有限责任公司南昌-西湖区5-8千12-04

  学历要求:工作经验:1年公司性质:民营公司规模:50-150人

  1、负责公司产品的介绍、推广、报价以及签单等相关业务流程;2、负责管辖区域的销售工作及销售业绩;3、负责维护区域老客户,拓展新客户,扩大销售群体,提升销售业绩;4、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,并通过不断学习努力提高销售技能;5、根据部门的销售目标,完成销售指标。任职要求:1、***,自备车辆,20-35岁左右,做事认真踏实勤奋,大专及以上学历,优秀毕业生也可;2、普通话熟练,口齿清晰,具有优秀的语言表达能力;3、思维敏捷,乐于挑战高薪,能很快接受新事物,具备一定的学习能力和服务意识;4、热爱销售工作,有销售经验者优先;5、具备团队合作精神以及责任感,具有较强的心理素质;

  产品销售专员南昌长雪制冷设备有限公司南昌-南昌县4-8千12-03

  学历要求:大专工作经验:1年公司性质:民营公司规模:50-150人

  1、负责指定区域内制冷设备材料销售;2、维护并服务好区域内的老用户,做到定期拜访,实时了解客户的线、按照公司年与月业绩指标,完成规定的个人年度与月度业绩指标;4、通过学习专业技术知识与商务沟通知识,提升个人能力,丰富专业技能;5、开拓并发掘区域内市场,发展新客户;任职要求:1、优先大专及以上学历2、学习力强,责任心强,进取心强,踏实诚信,具有团队精神;3、具有良好的沟通协调能力,热爱销售岗,渴望挑战高薪;

  联合利华导购江西省洞山咨询管理有限公司南昌-青云谱区4-5千12-03

  学历要求:中技/中专工作经验:1年公司性质:民营公司规模:50-150人

  岗位内容:1、主动接待客户咨询、了解客户需求,提供良好的顾客服务2、负责商品的验货、陈列摆放、补货。3、负责做好货品销售记录、盘点等工作。具体要求:1、身体健康、五官端正2、具有良好的沟通表达能力3、具有良好的职业素养和道德品质4、服从店内工作时间安排5、居住在南昌市北京路附近、南昌县振兴大道附近、青山湖区附近可以优先考虑

  市场运营专员南昌路冠贸易有限公司南昌-青云谱区4-8千12-03

  学历要求:高中工作经验:无需经验公司性质:民营公司规模:50-150人

  职责描述:1.策划并实施市场宣传活动,搜集客户资源,拓展销售渠道;2.参与协助营销、人事完成日常事务;3.跟踪并监察各项市场营销计划的执行;4.协助对公司产品的市场调研活动;5.前1-3个月表现优秀者,可接触产品运营-用户运营-团队运营三个模块。任职要求:1、热爱市场工作,喜欢团队文化;2、踏实肯干,具有积极进取的精神及接受挑战的性格;3、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅于与人沟通;4、具有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管理者和自我任务驱动者;5、有无市场运营相关经验均可。

  商品主任宝胜国际江西区部南昌-东湖区6-8千12-03

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:已上市公司规模:10000人以上

  岗位职责:1、执行并跟踪部门制定的促销方案和商场促销活动,在系统中开立所有促销活动,并做好货品调整;2、对所管辖品类的商品通过合理分配、调拨、整合、现值设定、制定出清计划等运作管理手段实现良好的库存结构和存销水平,提升商品周转率和销售折扣率;3、负责与品牌公司退(换)货事项的执行跟踪,配合财务部完成货款冲抵;4、负责与我司财务及品牌公司间的付款、对账等账务往来事项,做到账务往来准确及时、各项单据清晰无误;5、安排定期巡店,了解销售情况,为店铺完成销售目标做好货品支持; 任职要求:1、大专以上学历,性别不限,精通办公软件(特别是EXCEL函数使用)对数据敏感度高 ;2、具有1年以上鞋服行业工作经验,优先考虑; 3、具有审美观及敬业的工作态度;

  店铺兼-职员工/店员/营业员(南昌T16购物中心)无印良品(上海)商业有限公司南昌3.5-5千12-03

  学历要求:初中及以下工作经验:在校生/应届生公司性质:外资(非欧美)公司规模:1000-5000人

  岗位职责:1.微笑应对顾客,提供优质服务。2.保持店铺清洁,保证货物整然。3.遵循营运标准,严守店铺纪律。岗位要求:1.16-35岁,***在校学生或社会兼职2.性别、专业不限,持有健康证。3.工作热情,责任心强,勤奋耐劳,有团队精神。工作时间:1.学生兼职:每周至少两天,每天至少4小时,每周累计工作时间不低于16小时(如后续有应聘储备干部意向需满足储干应聘工时条件)。2.社会兼职每天不超过4小时,每周不超过24小时其它:晋升通道:1.兼职员工-正式员工-部门担当-副店长-店长-区域店长-区域经理-更广阔的晋升空间…2.兼职员工-总部职位…薪资福利:1. 各地法律规定蕞低小时工资为标准,根据工时可上浮,详情询问店铺。2. 为兼职员工购买保险。3. 提供员工内买服务。

  大客户代表(大客户销售)高薪+五险+餐补江西爱环仕厨房设备有限公司南昌-新建区4-8千12-03

  学历要求:高中工作经验:2年公司性质:民营公司规模:50-150人

  年龄22-38岁学历:高中及以上,营销专业人数:5-8人任职要求:负责公司产品的市场推广及销售,完成公司年度销售目标,有酒店设备类销售经验者优先,有较强的市场分析能力及渠道拓展能力。薪资待遇:4K+项目提成+五险+餐补

  饮料业务南昌市百巨实业有限公司南昌5-9千12-03

  学历要求:中技/中专工作经验:1年公司性质:民营公司规模:150-500人

  1、根据公司订立的销售目标制定所管辖区域的市场开拓计划;2、负责公司苏打水、饮料的销售3、负责产品渠道终端陈列生动化及促销活动的执行;任职资格:1、具有1年以上的相关经验,有快消品工作经验优先考虑;2、具有较强的沟通能力、谈判能力、应变能力,具有较强的开拓意识、进取心;3、独立开发餐饮渠道的能力 ;能积极协助分销商拓展市场 4、对南昌市餐饮店、商店等其他通道5、福利待遇:4500+提成,年薪7万-12万,6、工作区域:整个南昌区域其他福利:法定假按国家规定,五险,年终奖,免费工作餐,免费一年一次旅游,三节福利。

  店总经理-江西全省江西孩子王儿童用品有限公司赣州1-1.5万12-02

  学历要求:大专工作经验:3-4年公司性质:民营公司规模:10000人以上

  一、【岗位职责】1、人:服务会员,提升门店会员粘性与区域内的会员渗透;主动开拓异业合作,与大物业进行资源谈判;选拔、激活、任用团队,带领团队打胜仗2、货:优化货品结构,进行创新陈列布局,提升商品动销,促进销售业绩及毛利的达成;3、场:围绕商品到家,服务到店,打造消费者服务互动生态场景。二、【任职要求】1、35周岁以下,统招大专及以上学历(本科优先),有实体零售门店店长/副店长3-5年以上工作经验2、具有新零售思维模式,对商品、会员、营销有丰富实操经验3、有诚信、有担当、有激情、有结果孩子王花样福利:解忧福礼:商业保险、六险一金、员工体检、子女保险开心假日:法定假期、带薪年假、***员工关怀假安心工作:误餐补贴/员工餐厅、免费班车、高温补贴、通讯补贴家有萌宝:孕期关怀、生育祝福、辣妈加油站欢乐生辰:员工生日礼、集体生日会、0-14岁宝宝生日礼空中福卡:周年祝福卡、节日礼品卡(春节/中秋/端午)、内购日专享卡一起乐活:年会轰趴、团队拓展、员工旅游、健身私教、员工俱乐部、家庭开放日助力成长:内部竞聘、沙龙分享、名企游学、E-learning学习平台孩星人定制:孕享卡、成长卡、游乐卡、畅租卡、育儿服务卡点亮奖章:年度评优、激励徽章、纪念徽章、推贝积分兑换、精灵币积分兑换

  食品生产主管长沙坛坛香调料食品有限公司长沙-浏阳市1-1.5万12-02

  学历要求:大专工作经验:3-4年公司性质:民营公司规模:150-500人

  岗位职责:1、负责生产车间日常工作统筹管理;2、负责按照生产计划安排,保质保量完成生产任务;3、负责生产过程人、机、料、法、环管理,以及产品质量安全与异常处理;4、负责生产团队赋能和人才培养;5、负责生产管理其他相关工作。任职要求:1、28-35岁,大专及以上学历,食品类相关专业毕业;2、7年以上制造企业生产工作经验,其中不低于3年以上生产主管或车间主任工作经验;3、具备200人以上生产团队管理经验,熟悉生产计划、精益生产、5S管理等生产管理知识与实操技能;4、具备食品行业食品质量安全管理经验,熟悉相关体系管理要求;5、具备较强的沟通表达能力和团队管理能力,适应加班;6、上班时间:月度休假为N+4模式,长白班。

  大区经理(湘赣桂)武汉阿卜沃德食品有限公司南昌1-1.5万12-02

  学历要求:工作经验:5-7年公司性质:民营公司规模:50-150人

  1、负责所辖区域湖南、江西、广西现有客户的维护,空白区域网点的开发。2、制定计划拜访路线并实施,严格按照目标进行拜访;与客户建立稳定良好的合作关系;了解并及时反馈市场信息。3、根据公司的分销标准指引,达成店内的分销目标;4、根据客户的动销和库存情况,结合相关的市场活动,获得合理的订单;跟进分销商,确保订单的有效执行任职要求:1、能吃苦耐劳,品行端正,认线、良好的沟通能力和语言表达能力;3、能够适应快消行业销售模式工作理念;4、从事过5年以上快消销售工作,从事过麻辣肉制品优先考虑。

  区域销售代表国誉商业(上海)有限公司南昌6-8千12-02

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:外资(非欧美)公司规模:150-500人

  【负责的业务内容】1、根据公司制定的销售计划,全面具体的负责指定区域的销售工作2、负责所辖区域客户的开发和维护,负责月度、季度、年度销售任务的完成;3、负责客户订单的接收、跟进、售后服务工作;4、负责销售回款的跟进和追踪工作5、负责所辖区域的客户投诉处理工作和退换货工作6、合理制定和安排客户拜访计划并组织实施7、掌握所辖区域的市场动态和发展趋势,以及竞品市场情况。并根据市场变化情况,提出具体的营销方案;及时反馈上级。8、负责区域客户的管理并维护良好的客情关系;【业务经验】1、21岁35岁,大专及以上学历,有外企工作经验优先2、形象佳,思维逻辑清晰,沟通表达能力强。3、具较强的团队协作能力、适应能力和学习能力4、工作踏实,忠于职守,有良好的自我约束能力及能动性。

  服装陈列师劲霸男装(上海)有限公司南昌6-7千12-02

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:民营公司规模:5000-10000人

  职位描述:1、根据产品的推广要求,对终端橱窗进行布置、展台进行规划、店面陈列进行维护指导;2、定期对店铺进行巡查,及时指导店铺做出陈列调整。并对对店铺日常陈列进行监督和跟进,对其效果进行评估;3、定期持续优化店铺视觉表达效果及维护工作;做好门店内各类展示陈列活动;4、协助直接上级完成陈列工作规划;5、协调并执行店铺内所有与视觉相关的事务;职位要求:1、大专学历/服装设计与工程、服装艺术设计、视觉陈列等相关专业;2、两年以上专职陈列工作经验;3、对卖场陈列、空间布局、橱窗设计、色彩搭配、数据分析等有一定的专业见解;4、对货品有较强的市场反映度,善于分析总结,熟悉服装店铺规划知识,精通色彩学及服饰陈列搭配与销售的关系;5、善于沟通,执行力强,可以承受一定压力;能适应出差。

葛毅明微信号
产业招商/厂房土地租售:400 0123 021
或微信/手机:13391219793 
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